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Le 6 juillet 2011, 15 acteurs du réseau institutionnels et associatifs de la Paillade se forment à la prévention et la lutte contre les discriminations

Prévention et lutte contre les discriminations

La déléguée du préfet, avec le support technique et les financements de la Direction Régionale de la Jeunesse, des Sports et de la Cohésion Sociale organise une session de formation de 3 jours de juillet à septembre 2011, ouvertes aux professionnels du quartier Mosson-Hauts de Massane.

 

15 salariés issus d’associations sportives, culturelles, sociales ou éducatives et d’institutions éducative ou sociale, tous membres du réseau Pailladin, partagent ce moment privilégié de formation.


Un groupe hétérogène, représentant la richesse et la diversité des professionnels qui œuvrent au sein du même quartier et à proximité d’un public potentiellement discriminé.

 

Les objectifs de la formation sont ambitieux. Il s’agit de développer un socle commun de connaissances et de maîtrise des éléments fondamentaux juridiques, conceptuels, historiques et sociologiques. Le formateur amène les stagiaires à réfléchir sur leurs représentations, leurs préjugés.

 

A l’issue des trois jours, chaque stagiaire aura acquis les réponses adaptées et rejoindra sa structure avec un dossier technique lui permettant de mettre en œuvre les apprentissages.

 

L’Etat, avec coordination de la déléguée, soutiendra les nouvelles synergies qui pourraient se construire entre les acteurs formés.

 

 

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